正在舉行的海口市民營企業招聘周現場招聘會上，大多數招聘單位都能將職位待遇福利“明碼標價”，非一線操作崗位的月薪基本都在１０００元以上。但據調查，供求雙方的矛盾并不集中在工資高低上，而是供給與需求專業的不對稱。 

    本次海口市民營企業招聘周現場招聘會是海口市近期規模最大的一場招聘會，有１７０多家企業報名參加招聘，提供就業職位３４００多個。目前，海口市最低工資標準為每月６３０元，在各單位的招聘海報上，所有職位的工資都高于這個水平。根據今年起施行的《就業服務與就業管理規定》，招聘單位在招聘時要告知職位的福利待遇、工作環境等情況。當天八九成企業做到了“明碼標價”。 

    多家企業在招聘中都反映，最發愁的就是中高級人才、能挑大梁的人才稀缺。同時，機械、電子、建筑、ＩＴ、化工、金融等領域的專業人才也難招，招到了又留不住。 

    海口市人力資源開發局局長蔡向紅說，隨著海口市經濟的發展，總體就業形勢是向好的，但目前人力資源市場總量供大于求，結構性矛盾非常突出。也就是說，從總量上看，找工作的人數遠多于能提供的職位，但同時有許多專業性職位招不到人，反而是供小于求，比如海口的制藥等行業就被專業人才缺乏所困擾。