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“快遞內(nèi)鬼”警示快遞業(yè)需精細管理

2012-5-1 20:20:00 來源:網(wǎng)絡 編輯:56885 關(guān)注度:
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“快遞內(nèi)鬼”警示

  快遞業(yè)需精細管理

  快遞已成都市白領重要幫手——網(wǎng)購繁榮是重要幕后推手。遺憾的是,快是快了,但“快”中也問題突出。

  媒體披露,2009年以來,北京顧客收不到快遞物品與快遞公司之間的糾紛持續(xù)高發(fā)。令人震驚的是,一半以上竟被快遞員自己偷了。據(jù)海淀檢察院統(tǒng)計,近年來受理的快遞行業(yè)盜竊案件,50%以上是快遞公司的員工盜竊本公司負責運輸?shù)呢浳铩8膳碌氖牵送悼爝f給顧客的東西,這些快遞員還在送貨的過程中,盜竊收貨人的財物。

  這些盜竊者大都是年輕人,“80后”居多,甚至出現(xiàn)了“90后”。這些孩子盜竊的物品多是時尚用品,如iphone手機、筆記本電腦、數(shù)碼照相機等。這些虛榮的孩子絕大多數(shù)僅具有初中甚至小學文化程度,外地來京務工人員居多。

  如此種種,除了法治觀念淡漠,與整個社會流行的物質(zhì)至上、盲目攀比、浮躁之風密切相關(guān),新聞還曾報道過有少年為Ipad賣腎。

  不容否認的是,這些涉嫌犯罪的快遞員普遍素質(zhì)較低,甚至有盜竊前科,屬曾被勞教或刑滿釋放人員。

  而這些人是怎么被快遞公司招入麾下的呢?

  現(xiàn)代運輸業(yè)及電子商務的繁榮,快遞業(yè)在獲得高速發(fā)展的同時,惡性競爭加劇,勞動力成本上升,而快遞員這一職業(yè)本身不需要高學歷背景和專業(yè)知識,準入門檻較低。一些中小公司為追逐利潤,往往在招工環(huán)節(jié)放任自流,致使員工隊伍素質(zhì)參差不齊。

  與此同時,這些公司管理粗放、分工不明,缺乏整體流程監(jiān)管,收貨、登記、送貨各流程之間缺乏必要的監(jiān)督和制約,使得不法分子有可乘之機。另外,有些快遞公司的物流倉庫缺乏必要的安保措施,沒有安裝防盜監(jiān)控系統(tǒng),這就為公司以外的人進入倉庫行竊留下了安全隱患。

  發(fā)生在快遞行業(yè)的盜竊案,作案手段相對簡單,多數(shù)表現(xiàn)為趁人不備,直接搬走。這主要是由以下原因所決定的:第一,快遞行業(yè)運送的物品一般體積較小、質(zhì)量較輕,易于搬取;第二,快遞公司在運輸過程中,一般用平板車拉送,貨物直接堆放在板車上,缺少必要的遮蔽;第三,快遞人員在運送貨物的過程中,往往疏于顧及車上的貨物。

  在快遞業(yè)快速發(fā)展的過程中,相關(guān)法規(guī)滯后,行業(yè)自律缺乏,行政監(jiān)管便成為最后一道防線,但缺乏真正的責任主體,從審批、用工到運營往往政出多門,日常監(jiān)管形同虛設。

  因此,快遞內(nèi)鬼頻發(fā)不僅暴露的是員工素質(zhì)、公司素質(zhì)整體不高的問題,更是監(jiān)管制度水平低下的痼疾。盜竊分子受到法律懲處,而公司卻往往被忽略,難免一批內(nèi)鬼倒下,新的內(nèi)鬼又在暗中集結(jié)待發(fā)。

  作者為知名評論人

  石述思
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