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  • 勞動(dòng)合同全程指南:勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除、糾紛解決操作實(shí)務(wù)詳解(第2版)(勞動(dòng)合同法輔導(dǎo)系列8)
    編號(hào):31648
    書名:勞動(dòng)合同全程指南:勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除、糾紛解決操作實(shí)務(wù)詳解(第2版)(勞動(dòng)合同法輔導(dǎo)系列8)
    作者:謝良敏編著
    出版社:法律
    出版時(shí)間:2007年9月
    入庫時(shí)間:2007-11-19
    定價(jià):28
    該書暫缺

    圖書內(nèi)容簡(jiǎn)介

    《勞動(dòng)合同法》是我國勞動(dòng)法制建設(shè)在《勞動(dòng)法》確定的基本框架基礎(chǔ)之上,頒布的又一部調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的重要法律,對(duì)于完善我國的勞動(dòng)合同制度,明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系具有非常重要的意義。 《勞動(dòng)合同法》對(duì)勞動(dòng)合同制度所作的明確而具體的法律規(guī)定,對(duì)于規(guī)范實(shí)踐中存在的尚有諸多問題的勞動(dòng)合同制度,對(duì)于維護(hù)處于弱者一方的廣大勞動(dòng)者的合法權(quán)益,都是一部符合社會(huì)主義本質(zhì)和受廣大勞動(dòng)者歡迎的專門法律。該法的施行,將直接為廣大勞動(dòng)者提供法律武器,依法捍衛(wèi)自己的合法權(quán)益!秳趧(dòng)合同法》頒布實(shí)施后,與之相沖突或不一致的法律法規(guī)與規(guī)章政策直接面臨著清理的問題,但這將是一個(gè)短時(shí)間內(nèi)難以完成的工作。但可以相信,我國的勞動(dòng)法律體系將沿著一條為勞苦大眾服務(wù)的方向逐步完善。 《勞動(dòng)合同全程指南》出版以來,得到廣大讀者的支持,在此深表感謝!為了盡快讓廣大讀者了解《勞動(dòng)合同法》的具體條款,應(yīng)法律出版社之約,筆者根據(jù)直接參與《勞動(dòng)合同法》立法的感受和體會(huì),增加了勞動(dòng)合同法一節(jié)內(nèi)容,出版本書的第二版。

    圖書目錄

    第一編勞動(dòng)合同法
    第一章總則
    第二章勞動(dòng)合同的定訂立
    第三章勞動(dòng)合同的履行與變更
    第四章勞動(dòng)合同的解除與終止
    第五章集體合同
    第六章勞務(wù)派遣
    第七章非全日制用工
    第八章監(jiān)督檢查
    第九章法律責(zé)任
    第十章附則
    第二編勞動(dòng)合同
    第十一章勞動(dòng)合同的訂立
    第十二章勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定
    第十三章勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)報(bào)酬
    第十四章建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付
    第十五章勞動(dòng)合同中的工作時(shí)間
    第十六章競(jìng)業(yè)制度
    第十七章勞動(dòng)合同鑒證與無效勞動(dòng)合同
    第十八章勞動(dòng)合同的解除
    第十九章不得解除勞動(dòng)合同的情形
    第二十章勞動(dòng)合同的終止
    第二十一章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
    第二十二章勞動(dòng)合同的履行
    第二十三章農(nóng)民工權(quán)益
    第二十四章解決農(nóng)民工問題
    第二十五章國有大中型企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制
    第二十六章退伍義務(wù)兵
    第二十七章非全日制用工
    第二十八章勞動(dòng)合同文書與樣本
    第三編勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容
    第二十九章勞動(dòng)合同涉及之就業(yè)再就業(yè)
    第三十章勞動(dòng)合同涉及之職業(yè)資格
    第三十一章下崗失業(yè)人員再就業(yè)
    第三十二章臺(tái)灣、香港、澳門居民內(nèi)地就業(yè)
    第三十三章事業(yè)單位的聘用制度
    第三十四章與勞動(dòng)合同相關(guān)的其他合同
    第四編勞動(dòng)合同的監(jiān)督檢查
    第三十五章集體合同
    第三十六章工資集體協(xié)商
    第三十七章來電保障監(jiān)察
    第五編勞動(dòng)合同爭(zhēng)議處理
    第三十八章勞動(dòng)爭(zhēng)議
    第三十九章勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解
    第四十章勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄
    第四十一章勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序
    第四十二章勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效
    第四十三章集體勞動(dòng)爭(zhēng)議
    第四十四章勞動(dòng)仲裁文書送達(dá)
    第四十五章勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟
    第四十六章勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁文書樣本
    第六編勞動(dòng)爭(zhēng)議案例評(píng)析
    第四十七章變更合同爭(zhēng)議
    第四十八章無效勞動(dòng)合同爭(zhēng)議
    第四十九章訂立續(xù)訂合同爭(zhēng)議
    第五十章解除勞動(dòng)合同爭(zhēng)議
    附錄
    中華人民共和國勞動(dòng)合同法
    中華人民共和國勞動(dòng)法(節(jié)選)
    勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和
    國勞動(dòng)法》若干問題的意見(節(jié)選)
    本書共有568頁

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